Le 5e élément

Vous cherchez à promouvoir la diversité et l'inclusion au sein de votre entreprise, tout en stimulant la créativité et l’innovation ?

Nous vous proposons une approche interdisciplinaire, pragmatique et humaine, pour mobiliser les individus et les collectifs.

Nous vous accompagnons à travers une offre complète :

Conférences & Ateliers : pour inspirer et sensibiliser vos équipes
Conseil & Audit : pour évaluer et améliorer vos pratiques
Coaching & Facilitation : pour faire de vos différences individuelles une force collective
Formation : pour renforcer les compétences de vos collaborateurs

Nos prestations permettent d'aborder l'ensemble du champ de la Diversité en entreprise (discriminations, égalité professionnelle, handicap, LGBTQIA+, sexisme et harcèlement sexuel, interculturel, neurodiversité, racisme, intergénérationnel, etc.

Conférences et ateliers

Notre conférence phare : Diversité & Innovation
Les incontournables : Fresque du sexisme - Fresque de la diversité
Et aussi : Conférence Les enjeux de la D&I en entreprise - Atelier “ ACT for Inclusion “ -
Jeu des Mille Pas - Âgisme - HPI

Audit et conseil

Conduite d’une démarche DEI, diagnostic Ega Pro (ISO53800)
Analyse de la communication visuelle et de la culture du collectif
Accompagnement RSE & Financier, KPI, CSRD, conduite des transitions

Coaching et facilitation

Facilitation en Intelligence Collective, accompagnement de groupes d’analyse de pratiques
Coaching individuel, d’équipe et d’organisation
Jeu de rôle immersif & ludique

Formation

Une formation chapeau : manager sans discrimination, comprendre pour pouvoir agir.
De nombreuses formations thématiques : leadearship des femmes, violences sexistes et sexuelles, inclusion LGBTQIA+, neurodiversité, inter-générationnel, écoute active et feedback...

Nous sommes quatre ingénieures créatives et passionnées, engagées dans la Diversité et l'Innovation.

Après 20 ans d’expérience en finance d’entreprise, pricing et rentabilité, Florie accompagne les entreprises dans la mise en place de leur stratégie D&I, la publication du rapport CSRD, la mesure et le suivi des actions du volet social de l’ESG. Elle est aussi experte en inclusion LGBTQIA+.

Lena a passé 25 ans dans le BTP en France et à l’International (VINCI). Aujourd’hui, elle accompagne les organisations dans leur développement opérationnel, l’amélioration continue, la RSE, l’inter-générationnel et l’égalité professionnelle.

Riche de de 25 ans d'expérience en entreprise dans le management opérationnel, le marketing, l’innovation et les RH, Delphine a été Responsable Diversité d’Enedis (40 000 personnes). Elle est aujourd’hui conférencière experte en psychologie positive.

Formatrice, conseillère en orientation professionnelle certifiée Qualiopi, historienne des sciences, des arts et conférencière, Claire designe et anime des objets innovants, à l’intersection de l’ingénierie et des sciences humaines.

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